Hakkımızda

Yabancıların ülkemizde işgücü piyasasına erişimlerinin düzenlenebilmesi için oluşturulan çalışma izni süreçlerine ilişkin iş ve işlemlerin yürütülmesi sorumluluğu, 06.09.2003 tarihinde yürürlüğe giren 4817 sayılı Yabancıların Çalışma İzinleri Hakkında Kanun ile Bakanlığımıza verilmiştir. Anılan Kanun’un 25’inci maddesi ile 3146 sayılı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun’un 9’uncu maddesine eklenen (h) bendi uyarınca Çalışma Genel Müdürlüğü bünyesinde Yabancıların Çalışma İzinleri Daire Başkanlığı kurulmuş ve bu tarihe kadar mülga Hazine Müsteşarlığı, İçişleri Bakanlığı, Kültür ve Turizm Bakanlığı, Milli Eğitim Bakanlığı, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı, mülga Bayındırlık ve İskân Bakanlığı gibi farklı kurumların yabancılara çalışma izni verme yetkisi Bakanlığımızca devralınmıştır.

Ancak 2003 yılından itibaren çeşitli sebeplerle ülkemiz göç alanında hedef ülke haline gelmeye başlamış ve 2000’li yılların başında yaklaşık on binlerde olan çalışma izni başvuru sayısı katlanarak artmıştır. Artan talepler neticesinde; farklı ekonomik sektörlere özgü kapsamlı politikalar geliştirilmesi, yüksek nitelikli insan gücünün ülkemize kazandırılması ve farklı hukuki statüdeki yabancıların işgücü piyasasına yasal yollardan erişimlerinin sağlanması gibi farklı ihtiyaçlar ortaya çıkmış ve bu doğrultuda kapsamlı bir hukuki altyapı oluşturulması ve kurumsal yapının güçlendirilmesi gerekmiştir.

Bu minvalde uluslararası işgücüne ilişkin politikaların belirlenmesi, uygulanması, izlenmesi ile yabancılara verilecek çalışma izni ve çalışma izni muafiyetlerine dair iş ve işlemlerin düzenlenmesi amacıyla 6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanunu, 13.8.2016 tarihinde Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girmiş ve 4817 sayılı Yabancıların Çalışma İzinleri Hakkında Kanun yürürlükten kaldırılmıştır.  Uluslararası İşgücü Kanunu gereğince Bakanlığımızın ana hizmet birimlerinden biri olarak kurulan Uluslararası İşgücü Genel Müdürlüğü kurulduğu günden bu yana hizmet vermeye devam etmektedir.